Байки, то, что подлиннее анекдота, но на рассказ не тянет. Опции

[Россоха]

Собственно, сюда постим заслуживающие внимания, с вашей точки зрения, не сильно большие юморески.

[Nils]

ИМХО: хоть главные герой этой байки - американцы, мне кажется, что кто-то дипломатично изменил название страны.

БАЙКА ПРО ГРЕБЛЮ
Американцы и японцы решили устроить соревнование по гребле. Обе команды долго и упорно тренировались, чтобы достичь высшей спортивной формы. И вот в один прекрасный день, они решили, что уже готовы. Японцы победили, обогнав американцев на одну милю.
Американская команда была горько разочарована своим проигрышем. Просто пала духом. Корпоративное руководство постановило, что надо найти причину разгромного поражения и потому наняло консалтинговую фирму, чтобы разобраться, в чем проблема и получить совет, что следует предпринять. Консалтинговая компания выяснила, что в японской команде восемь человек гребли, а один был на руле, тогда как в американской был один гребец и восемь рулевых. После года изысканий и миллионов долларов, потраченных на анализ проблемы, консалтинговая фирма пришла к выводу, что в американской команде было слишком много рулевых и слишком мало гребцов.
Итак, по мере того как в следующем году приближался день повторных соревнований, структура руководства американской команды была полностью реорганизована. В новой структуре было четыре менеджера по рулению, три менеджера в области руления и новая система оценки выступления гребца, чтобы обеспечить рабочую инициативу.
На следующий год японцы обогнали американцев на две мили. Униженная американская корпорация уволила гребца за плохое выступление и выдала менеджерам премию за выявление проблемы.

[ryan28op]

ИМХО: хоть главные герой этой байки - американцы, мне кажется, что кто-то дипломатично изменил название страны.

БАЙКА ПРО ГРЕБЛЮ
Американцы и японцы решили устроить соревнование по гребле. Обе команды долго и упорно тренировались, чтобы достичь высшей спортивной формы. И вот в один прекрасный день, они решили, что уже готовы. Японцы победили, обогнав американцев на одну милю.
Американская команда была горько разочарована своим проигрышем. Просто пала духом. Корпоративное руководство постановило, что надо найти причину разгромного поражения и потому наняло консалтинговую фирму, чтобы разобраться, в чем проблема и получить совет, что следует предпринять. Консалтинговая компания выяснила, что в японской команде восемь человек гребли, а один был на руле, тогда как в американской был один гребец и восемь рулевых. После года изысканий и миллионов долларов, потраченных на анализ проблемы, консалтинговая фирма пришла к выводу, что в американской команде было слишком много рулевых и слишком мало гребцов.
Итак, по мере того как в следующем году приближался день повторных соревнований, структура руководства американской команды была полностью реорганизована. В новой структуре было четыре менеджера по рулению, три менеджера в области руления и новая система оценки выступления гребца, чтобы обеспечить рабочую инициативу.
На следующий год японцы обогнали американцев на две мили. Униженная американская корпорация уволила гребца за плохое выступление и выдала менеджерам премию за выявление проблемы.

В Российском МЧСе такая же х*р*я...за 14 лет службы я вывел закон 4 Н
НЕЗНАНИЕ
НЕРАЗБИРИХА
НАКАЗАНИЕ НЕВИНОВНЫХ
НАГРАЖДЕНИЕ НЕПРИЧАСТНЫХ...
Прибываешь на чс,ни кто ничего не знает,где штаб?где руководство?
Непонятно кто чем руководит,много больших погон,все руководят,но ни кто ни за что не отвечает..
Потушили,Слава Богу...
Наказать....начальника караула (старлея) квартальной премии,он вджобывал как папа карло,в самом эпицентре,лешить и всё!!!!
Наградить орденами мужества,полковника такого то,полковника того то....которые молоко жрали перед штабным столиком,и даже боёвку не запачкали...приезжаешь в управление и ох..ешь,все полканы,как брежневы,вешать уж некуда,там медали и пчётный библиотекать Росиии,и за день рождение полковники такого то,и за канцелярскую деятельность и тп,а нам на китель и повесить то нечего,стыдно,хоть и с спасённых жизней перевалило уже за 50.....